Критерії оформлення статуту, положення, інструкції, правил
Критерії вмісту: статуту, положення, інструкції, правил
|
Критерій |
Статут |
Інструкція |
Правила |
Положення |
|
Призначення |
Визначає правовий статус, структуру, мету, права й обов’язки організації |
Регламентує порядок виконання конкретних дій, процесів, операцій |
Встановлюють норми поведінки, режиму, порядку для учасників процесу |
Визначає статус, функції, завдання окремого підрозділу чи виду діяльності |
|
Рівень регламентації |
Високий, стратегічний |
Детальний, процедурний |
Загальний, нормативний |
Середній між статутом і інструкцією |
|
Кому адресований документ |
Організації в цілому |
Працівникам, що виконують конкретні операції |
Учасникам певного середовища (учні, працівники, клієнти тощо) |
Конкретному підрозділу або напряму роботи |
|
Хто розробляє |
Засновники або керівний орган |
Керівник підрозділу / фахівці |
Адміністрація або відповідальні особи |
Керівництво або керівник підрозділу |
|
Затвердження |
Лише керівним органом, часто реєструється офіційно |
Керівником організації |
Керівником або нормативним актом |
Керівником організації |
|
Структура |
Жорстко регламентована законом |
Залежить від процесу, дуже детальна |
Встановлена логічно, пунктами |
Стандартна: загальні положення, завдання, функції, права, відповідальність |
|
Приклади застосування |
Статут школи, підприємства, громадської організації |
Інструкція з діловодства, техніка безпеки |
Правила внутрішнього розпорядку, правила поведінки |
Положення про відділ кадрів, положення про конкурс |
|
Обов’язковість виконання |
Обов’язковий для всіх членів організації |
Обов’язковий для відповідних виконавців |
Обов’язкові для всіх учасників сфери дії |
Обов’язковий для працівників підрозділу |
Порівняльна таблиця реквізитів документів
|
Реквізит / Документ |
Статут |
Інструкція |
Правила |
Положення |
|
Назва виду документа |
Є обов’язково: «Статут…» |
Обов’язково: «Інструкція…» |
Обов’язково: «Правила…» |
Обов’язково: «Положення…» |
|
Назва організації |
Обов’язково |
Бажано / часто наявна |
Може бути |
Обов’язково |
|
Гриф затвердження |
Обов’язковий (часто із печаткою) |
Обов’язковий |
Обов’язковий |
Обов’язковий |
|
Дата затвердження |
Є |
Є |
Є |
Є |
|
Місце видання |
За потреби |
Не завжди |
Не завжди |
За потреби |
|
Номер документа |
Необов’язковий |
Часто є |
Часто є |
Часто є |
|
Підпис відповідальної особи |
Може бути, але не завжди |
Завжди |
Залежить від типу правил |
Завжди |
|
Печатка організації |
Часто обов’язкова |
За необхідності |
Не завжди |
За необхідності |
|
Заголовок до тексту |
Є (наприклад: «Загальні положення») |
Є |
Є |
Є |
|
Текст документа (структурований) |
Жорстко структурований: розділи, підрозділи |
Покроковий, деталізований |
Пункти та підпункти |
Чіткі розділи (завдання, функції, права, відповідальність) |
|
Посилання на законодавство |
Часто необхідні |
За потреби |
За потреби |
Часто необхідні |
|
Відмітка про реєстрацію |
Часто обов’язкова (особливо для юр. осіб) |
Не застосовується |
Не застосовується |
Не застосовується |
|
Відмітки про зміни / оновлення |
Обов’язкові |
Можливі |
Можливі |
обов’язкові |
|
Додатки |
Можливі |
Часто |
Можливі |
Можливі |
Коментарі
Дописати коментар